近日，团市委召开了国有企业团建工作会议座谈会，团市委副书记李群、副部长侯晨亮、十大国有集团团委负责人参加了会议。
    座谈会上，与会人员就本集团2012年团建工作开展情况，工作过程中遇到的困难及2013年工作计划进行了充分的交流。通过大家的发言，普遍反映出全市国有企业团建工作取得明显成效：一是组织机构进一步完善，随着我市完成国企重组，相应国企团委也陆续成立，企业团青组织建设得到进一步加强，团的基层组织网络覆盖进一步扩大。二是传统工作进一步深化，青年文明号、青工技能比武等青字号品牌在国企中如火如荼开展，呈现出团建助推企业发展的良好态势。三是工作载体进一步创新，更加注重结合企业实际开展团的活动，例如农投集团团委开展“放心粮油进万家”活动、温州港团委举办“学港史”系列活动、温州银行团委举办“温行好声音”等，国企团建工作呈现出新的活力。
    会上还就《关于开展企业团组织标准化建设的意见》广泛征求了意见。开展企业团组织标准化建设将是温州团市委推进企业共青团工作的重要举措，从班子建设、组织建设标、制度建设、阵地建设和活动组织等五个标准化的内涵出发，建立企业团组织星级评价体系，引导企业共青团建设枢纽型组织。
    团市委副书记李群充分肯定了十大国企团委前阶段的工作成效，并对下一步工作提出要求：一是要活动基层化。集团团委要抓统筹和协调，将具体活动落实到基层团支部，充分发挥基层的积极性和能动性。二是要工作标准化。深化“号手岗队”争创、两优一先”评比等常规工作，大力推进企业团组织标准化建设，为全市企业团建工作树立典范。三是要方法多元化。充分利用微博、微信等新媒体，加强团组织的虚拟阵地建设，深化企业青年思想引导工作，创新团的活动载体，进一步提高团组织凝聚力和吸引力。