为进一步加强全市机关党建带团建工作，适应新形势新任务对机关青年工作提出的新要求，创新青年工作机制，努力构建“团组织+青年工作委员会”的机关团青工作体系，巩固和扩大党执政的青年群众基础，根据团省委、团市委有关文件精神，温州团市委决定在全市机关开展青年工作委员会试点工作。6月4日，召开温州市机关青年工作委员会试点座谈会，10家试点单位团组织负责人参加会议，温州团市委副书记李群出席会议并作重要讲话，温州团市委社区部副部长、市直机关团工委副书记徐央主持会议。

   今年初，团市委下发了《关于申报市级青年工作委员会试点单位的通知》，明确在市、县两级机关、事业单位启动青年工作委员会组建工作，这是团市委在全市机关企事业单位开展青年工作的一项突破之举，是新时期“党建带团建”工作的一项创新之举，是服务大局、服务青年、服务社会的一项实效之举。团市委经过前期排摸、个别访谈、深入调研，初步确定市规划局等10家单位作为首批试点。10家首批试点单位从党团情况来看，包括市直机关、县级机关、事业单位，并有2家未建团组织单位。

   会议明确，本次试点工作的基本原则、青年工作委员会的性质、组织架构、基本职能，试点工作的实施步骤，并指出青年工作委员会是接受同级党组织和上级团组织领导，以共青团组织为核心、以40周岁以下青年为主要工作对象的青年组织管理机构和议事协商机构。

  会议还指出，本次组建青年工作委员会试点要坚持“党建带团建”，在工作中体现青年工作的群众性和广泛性，有效覆盖全体机关青年，引导和促进机关青年进行岗位学习、岗位成才、岗位建功，发现和培养后备干部，充分发挥团组织协助党政管理青年事务的职能，形成“党组织领导、各部门联动、团组织运作、全方位推进”的青年工作新格局。青年工作委员会的试点工作将有效解决机关单位团员人数逐年减少，部分机关单位团组织的工作对象出现断层和脱节问题，机关原有团的工作体系已不能有效覆盖整个机关青年群体的问题。

   团市委副书记李群在会上作重要讲话，他指出，青年工作委员会试点工作是有效延伸团的工作手臂，是巩固和扩大党执政的青年群众基础的迫切需要。各单位在青年工作委员会组建试点工作中要处理好两个关系，即青年工作委员会与党组织，青年工作委员会与共青团的关系。试点工作要抓住三个关键环节，积极争取单位党政领导支持，组建试点工作领导小组，结合本单位实际情况制定具体试点方案和工作推进计划。要按照民主集中制的原则，广泛征求单位青年的意见，选好青年工作委员会班子成员。

   会议上，10家首批试点单位团组织负责人汇报交流了本单位团青基本情况、共青团工作重点以及试点初步设想。